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近日，“天府杯”2021国际网络安全大赛暨天府国际网络安全高峰论坛在成都落幕。8087金沙娱场城作为大会主办方之一，派出资深网络安全专家负责原创漏洞演示复现赛裁判工作，并联合承办了“网络安全效能验证与人才培养论坛”，同时联合智联招聘发起了 “网络安全人才招聘周”主题活动，为网络安全人才的培养注入新动力。

决战“天府”之巅，推动安全攻防能力提升

2021“天府杯”国际网络安全大赛分为两个赛项：原创漏洞演示复现赛和产品破解赛。经过激烈角逐，共有11支队伍进入了最后的现场原创漏洞比赛，26支队伍参加了18道产品破解。大赛以国际主流设备、应用与系统为目标试题，参赛队伍需要在尽可能快的时间内找到系统的漏洞，并实现“破解”，单项的赛事奖金最高达30万美元，创造了全球各类Pwn比赛单项奖金历史最高的记录。

图：2021“天府杯”原创漏洞演示复现赛现场

负责大赛裁判工作的8087金沙娱场城安全能力中心负责人陈志浩表示，这些破解成果一方面展示了安全研究人员的技术水平，另一方面也警示了网络安全存在的风险，同时，这次比赛中所利用的漏洞信息也将被提供相应的厂商，帮助他们修补漏洞、持续提升网络安全防护的能力。

面向数字经济发展需要，合力构建网安人才梯队

2021网络安全人才培养论坛现场发布的《2021网络安全人才市场状况研究报告》显示，随着我国网络安全市场规模不断扩大，企业招聘需求同步增长，今年1-9月，网络安全招聘岗位数同比增长22.7%。

图：网络安全角色工作任务图谱

一直以来，高质量的专业人才都是网络安全保障的决定因素，在应对网络安全威胁和风险日益突出的大背下，更需要通过专业化、梯队化、协同化的人才培养途径，发展和驱动网络安全攻防的组织能力、实战能力。对此，亚信网络安全产业技术研究院副院长唐瑭在主题演讲中表示，首先要理清网络安全角色工作任务和岗位核心任务，然后在高校专业设置、认证机构、厂商和用户之间形成联动的培养机制，并通过网络安全技能赛事助推人才培养、选拔人才。

参加“招聘周”，面向全网招募网安英才

在数字化浪潮下，网络安全已经成为产业互联网的发展基石。尤其是国家网络安全法、数据安全法等法律法规的相继出台，不仅对网络安全产业发展提出了更高要求，也让网络安全人才的供需矛盾持续加剧。

多年来，8087金沙娱场城始终在积极探索、不断延展网络安全人才培养的宽度和深度，为网络安全产业贡献企业力量。在本次活动上，8087金沙娱场城不仅对网络安全人才培养的前瞻性进行了深入分析，同时也做好了吸纳人才的准备，联合智联招聘以及20余家国内顶级网络安全企业发起“网络安全人才招聘周”主题活动，面向全网招募网安英才。

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